公告日期：2024-06-25

证券代码：002508 证券简称：老板电器 公告编号：2024-051
杭州老板电器股份有限公司

2024 年股票期权激励计划授予登记完成的公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

重要内容提示：

1、本次股票期权股票来源：公司向激励对象定向发行公司A股普通股。

2、本次股票期权的授予日：2024 年 5 月 20 日。

3、本次股票期权的授予登记人数：337 人。

4、本次股票期权的授予登记数量：569 万份，约占公司当前股本总额的 0.60%。
5、本次股票期权自授予日起 12 个月后满足行权条件的，激励对象可以分 3 期申
请行权，有效期为 48 个月。

6、行权价格：本次股票期权行权价格为 18.92 元/份。

7、本次期权简称：老板JLC4，期权代码：037438。

根据中国证监会《上市公司股权激励管理办法》（以下简称“《管理办法》”）、深圳证券交易所、中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司有关规则的规定，杭州老板电器股份有限公司（以下简称“公司”）于近日完成了本激励计划股票期权授予登记工作，有关具体情况公告如下：

一、本激励计划的决策程序和批准情况

1、2024 年 4 月 24 日，公司召开第六届董事会第五次会议，审议通过了《关于公司
2024 年股票期权激励计划（草案）及其摘要的议案》《关于公司 2024 年股票期权激励计划实施考核管理办法的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》等议案。

同日，公司召开第六届监事会第五次会议，审议通过了《关于公司 2024 年股票期权激励计划（草案）及其摘要的议案》《关于公司 2024 年股票期权激励计划实施考核管理办法的议案》《关于核实公司 2024 年股票期权激励计划授予激励对象名单的议案》
等议案，并发表同意意见。公司于 2024 年4 月25 日披露了上述事项。

2、2024 年 4 月 26 日至 2024 年 5 月 6 日，公司通过公司内部张贴将股票期权激励
计划激励对象姓名及职务予以公示。2024 年 5 月 8 日，公司监事会发表了《监事会关
于 2024 年股票期权激励计划激励对象名单的审核意见及公示情况说明》。同日，公司披露了《关于 2024 年股票期权激励计划内幕信息知情人及激励对象买卖公司股票情况的自查报告》。

3、2024 年 5 月 16 日，公司召开 2023 年度股东大会，审议通过了《关于公司 2024
年股票期权激励计划（草案）及其摘要的议案》等相关议案，本计划获得公司 2023 年度股东大会批准，董事会被授权确定股票期权授予日，在激励对象符合条件时向其授予股票期权并办理授予股票期权所必需的全部事宜。

4、2024 年 5 月 20 日，公司第六届董事会第六次会议和第六届监事会第六次会议
审议通过了《关于调整 2024 年股票期权激励计划激励对象名单及授予数量的议案》《关于向激励对象授予股票期权的议案》。该议案已由公司第六届董事会薪酬与考核委员会 2024 年第三次审议通过，监事会对授予的激励对象名单再次进行了核实并发表了同意的意见。

二、本激励计划的股票期权授予情况

1、授予日：2024 年 5 月 20 日。

2、授予人数：337 人。

3、授予数量：569 万份。

授予的股票期权在各激励对象间的分配情况如下表所示：

姓名 职务 获授的股票期权数量 占授予股票期权 占公司当前股

(万份) 总数的比例 本总额的比例

中层管理人员及核心技术（业 569.00 100.00% 0.60%

务）骨干（337 人）

合计 569.00 100.00% 0.60%

注：1、本计划激励对象不包括独立董事、监事及单独或合计持有公司 5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。

2、上述合计数与各明细数直接相加之和在尾数上如有差异，是由于四舍五入所造成。

4、激励对象名单及获授的权益数量与前次公示情况一致性的说明

鉴于2024年股票期权激励计划中 4名激励对象因离职不再具备激励对象资格，……
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