公告日期:2024-03-29
辽宁港口股份有限公司
2023 年环境、社会和管治(ESG)报告
2024 年 3 月
目录
1 关于本报告 ...... 4
1.1 报告范围 ......4
1.2 编制依据 ......4
1.3 编制原则 ......4
1.4 数据说明 ......5
1.5 报告形式 ......5
1.6 联系方式 ......5
2 ESG 管理 ......5
2.1 董事会 ESG 声明 ......5
2.2 ESG 管治 ......6
2.3 利益相关方沟通 ......6
2.4 实质性分析 ......8
3 恪守商业道德 ...... 9
3.1 合规经营 ......9
3.2 廉洁从业 ......10
3.2.1 廉洁从业管理 ......10
3.2.2 廉洁文化建设 ......11
4 打造绿色港口 ...... 13
4.1 环境管理 ......13
4.1.1 环境管理体系 ......13
4.1.2 环境监测与检查 ......15
4.1.3 环境应急管理 ......16
4.1.4 环境文化建设 ......17
4.2 节能减排 ......19
4.2.1 污染物管理 ......19
4.2.2 能源效益管理 ......22
4.3 绿色运营 ......25
4.3.1 生物多样性保护 ......25
4.3.2 绿色办公 ......25
4.4 应对气候变化 ......26
4.4.1 气候变化应对策略 ......26
4.4.2 气候风险管理 ......30
4.4.3 指标与进展 ......30
5 提升运营质效 ...... 31
5.1 产品责任 ......31
5.1.1 产品服务创新 ......31
5.1.2 知识产权管理 ......32
5.2 客户服务 ......33
5.2.1 客户服务管理 ......33
5.2.2 客户满意度 ......34
5.2.2 客户隐私保护 ......34
5.3 数字化建设 ......34
5.3.1 智慧港口建设 ......34
5.3.2 网络和数据安全 ......35
5.4 负责任采购 ......36
5.4.1 供应链管理 ......36
5.4.2 供应商 ESG 管理 ......36
6 保障健康安全 ...... 36
6.1 安全管理 ......37
6.1.1 安全管理体系 ......37
6.1.2 安全文化建设 ......37
6.2 安全生产 ......38
6.2.1 安全风险管控 ......38
6.2.2 安全应急管理 ......39
6.2.3 危险化学品安全管理 ......39
6.3 职业健康与安全 ......40
6.3.1 职业健康与安全管理 ......40
6.3.2 职业病防治 ......41
7 携手员工成长 ...... 41
7.1 员工权益保障 ......41
7.1.1 雇佣管理 ......41
7.1.2 员工沟通 ......42
7.2 员工培训与发展 ......43
7.2.1 员工培训 ......43
7.2.2 晋升发展 ......43
7.3 员工福祉 ......44
7.3.1 平等与多元化 ......44
7.3.2 员工关爱 ......45
8 共建和谐社区 ...... 46
8.1 乡村振兴 ......46
8.2 公益慈善 ......47
9 联交所 ESG 指标索引 ...... 49
1 关于本报告
本报告旨在系统阐述公司 2023 年度在环境、社会及管治(简称“ESG”)方
面的管理和实践情况,回应利益相关方对公司可持续发展的关注。
1.1 报告范围
组织范围:除另行说明外,报告内容范围涵盖辽宁港口股份有限公司(简称“辽港股份”“公司”或“我们”)及其主要附属公司的境内运营业务
时间范围:2023 年 1 月 1 日至 12 月 31 日(部分内容超出上述时间范围)
报告周期:本报告为年度报告
1.2 编制依据
香港联合交易所有限公司《环境、社会及管治(ESG)报告指引》(简称“联交所 ESG 指引”)
国际……
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