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发表于 2024-12-24 18:10:41 股吧网页版
晶丰明源:上海晶丰明源半导体股份有限公司关于公司核心技术人员离职的公告 查看PDF原文

公告日期:2024-12-25


证券代码:688368 证券简称:晶丰明源 公告编号:2024-077
上海晶丰明源半导体股份有限公司

关于公司核心技术人员离职的公告

本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。

重要内容提示:

上海晶丰明源半导体股份有限公司(以下简称“公司”)核心技术人员朱臻先生因个人原因于近日申请辞去所任职务,并已办理完成离职手续。离职后,朱臻先生将不再担任公司任何职务。

朱臻先生与公司签有《保密协议》,其任职期间参与研发的知识产权所有权均归属于公司,不存在涉及职务成果、知识产权相关的纠纷或潜在纠纷的情形,其离职不会影响公司专利等知识产权的完整性。

朱臻先生负责的工作已完成交接,目前公司的生产经营与技术研发工作均正常开展,其离职不会对公司技术研发、核心竞争力和持续经营能力产生实质性影响,不会影响公司现有核心技术及研发项目的工作开展。

一、核心技术人员离职的具体情况

公司核心技术人员朱臻先生因个人原因,于近日申请辞去所任职务,并已办理完成离职手续。离职后,朱臻先生将不再担任公司任何职务。公司及董事会对朱臻先生在任职期间为公司发展所做出的贡献表示衷心感谢。

(一)核心技术人员具体情况

朱臻,男,1972年7月出生,中国国籍,无境外永久居留权,博士学历。历任瑞士苏黎世理工大学访问学者、复旦大学教师、华龙传真机有限公司研发经理、昂宝电子(上海)有限公司设计总监、聚辰半导体股份有限公司研发副总经理、上海莱狮半导体科技有限公司总经理。2020年1月入职公司,历任公司研发副总经理、AC/DC研发副总经理。

截至本公告披露日,朱臻先生直接持有公司股票3股;其通过公司2020年限制性股票激励计划、2021年限制性股票激励计划合计获授266,696股限制性股票,
其中已完成归属75,990股,已作废144,748股,剩余已获授尚未归属的45,958股限制性股票将作废处理;其通过公司2023年限制性股票激励计划获授17,500股限制性股票,其中已作废7,000股,剩余已获授尚未归属的10,500股限制性股票将作废处理;其通过公司2024年限制性股票激励计划获授20,100股,后续将全部作废处理。离职后,朱臻先生将继续遵守《上海证券交易所科创板股票上市规则》等相关法律法规关于核心技术人员股份变动的规定。

(二)参与的研发项目与专利技术情况

朱臻先生任职期间,主要负责公司产品设计与研发工作,目前已完成与研发团队的工作交接,其离职不会对原有研发项目造成不利影响。

朱臻先生任职期间参与的专利等知识产权均为职务成果,相关所有权均归属于公司,不存在涉及职务成果、知识产权相关的纠纷或潜在纠纷的情形,朱臻先生的离职不影响公司知识产权权属的完整性。

(三)保密协议情况

公司与朱臻先生签有《保密协议》,双方对知识产权、保密权利与义务等事项进行了明确的规定。无论何种原因离职,均应对其在公司任职期间接触、知悉的属于公司的技术秘密、经营秘密、管理秘密和商业秘密负有保密义务。截至本公告披露日,公司未发现朱臻先生有违反上述约定的情形。

二、核心技术人员离职对公司的影响

公司长期高度重视研发工作及研发人才团队的建设。截至2022年末、2023年末、2024年6月末,公司研发人员数量分别为341人、391人及392人,占当期员工总人数比例分别为65.58%、65.82%、65.77%。公司研发人员数量整体呈增长趋势,研发团队结构完整,后备人员充足,现有研发团队及核心技术人员能够支持公司未来核心技术的持续研发,不存在对特定核心技术人员的单一依赖。

截至本公告披露日,公司核心技术人员具体情况如下:

项目 核心技术人员姓名

本次变动前 胡黎强、孙顺根、郜小茹、朱臻

本次变动后 胡黎强、孙顺根、郜小茹

朱臻先生的离职不会对公司技术研发、核心竞争力和持续经营能力产生实质
性影响,不会影响公司现有核心技术及研发项目的工作开展。

公司后续拟与朱臻先生签订《咨询服务合同》,委托其就公司产品研发与技术等事项向公司提供咨询服务。

三、公司采取的措施

目前公司的技术研发和日常经营均正常进行,现有研发团队及核心技术人员能够支持公司未来核心技术的持续研发。同时,公司已形成一套包括专利、商标、集成电路布图设计及软件著作权等知识产权的保护体系,切实保护公司的创新成果。公司历来高度重视研发工作,后续将持续加大研发投入,完善研发体系和人才团队的建设……
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