【奋进】知责于心,担责于身,用“老黄牛”精神助力高质量发展!
人勤春来早 奋进正当时
开局之年
乘风破浪
人勤春来早,奋进正当时。时光的表盘上,总会留下奋斗者的痕迹,彪炳着历史的进程,给人以启迪。在“十三五”与“十四五”交汇的历史时刻,在华友成为全球新能源锂电材料领导者的宏伟征程上,总有一些精神在支撑着奋斗的华友人乘风破浪,一路前行。那些豪言壮语的背后是精神的力量,更是行动的诺言和坚定的航向。
奋进2021
作为见证华友成长的老员工,有幸在她十八年成长路上赋予的自己点滴能量而自豪。在高速发展的“十四五”期间,我将从以下四方面为抓手,为公司高质量发展赋能。一是尽可能把年轻干部推到前台,给他们压担子,在工作中加强训练,强化对他们的培养;二是好好回头总结和梳理自己以前工作中所犯毛病和教训提醒他们,让他们成长路上少走弯路;三是坚持每天反省自己。设定的目标做到了吗?做得怎么样?如果重做是否会做得更好?哪些事,哪个人值得肯定?或者需要提升?四是传承好华友文化,做一个合格的华友人!总之,希望在“十四五”末所取得的巨大成绩中有自己付出的力量而骄傲,同时希望在未来,遇到一个更好的自己,在人生路上能有华友的经历而自豪!
奋进2021
华友资源非洲区在集团坚强领导下,在集团统一指挥下,抓疫情防控、保生产经营、稳员工队伍,完成了集团下达的主要经营目标。在不确定的经营环境中,把握好确定性,稳住基本面是非洲区战胜经营风浪的根本。2021年是十四五的开局之年,总裁工作报告为非洲区的年度工作指明了方向,非洲区将按照总裁工作报告的要求,积极分解各项工作内容,逐项落实,为实现十四五的开门红而奋斗!
奋进2021
总裁的工作报告明确了安环工作前进方向和工作重点,我们的行动还要更快一点,效率还要更高一点,更好的适应公司产业快速扩张的需求。2021年集团安环部将在年会工作报告的指引下,保持攻坚态势,夯实安环基础,强化规范经营。要在前期安环规划的框架下,进一步提升全员安环意识,压实安环责任、进一步优化安环机制体制,为十四五”高质量发展新局面而努力奋斗!