8月21日，上海对外发布关于印发首批上海自贸试验区联动创新区建设方案的通知，发文明确，定向优化应届高校毕业生落户政策。

　　来源：上海市人民政府

　　对于黄浦区，赋予黄浦区引进非上海生源应届高校毕业生落户重点扶持用人单位推荐权，用于推荐区域内金融服务业和专业服务业领域重点企业。同时，提升外籍人才出入境服务便利化水平。推动设立海外一站式人才服务中心，为高端外籍人才招引、签证办理等提供更多便利。

　　对于徐汇区，赋予徐汇区引进非上海生源应届高校毕业生落户重点扶持用人单位推荐权，用于推荐区域内人工智能和数字经济领域重点企业。

　　对于虹口区，赋予虹口区引进非上海生源应届高校毕业生落户重点扶持用人单位推荐权，用于推荐区域内高端航运和金融服务、绿色低碳服务领域的重点企业。

　　对于宝山区，赋予宝山区引进非上海生源应届高校毕业生落户重点扶持用人单位推荐权，用于推荐区域内邮轮经济和绿色低碳供应链领域重点企业。

　　对于闵行区，赋予闵行区引进非上海生源应届高校毕业生落户重点扶持用人单位推荐权，用于推荐区域内新型国际贸易和高端智能制造领域重点企业。

　　同日，上海临港新片区发布人才新政，进一步放宽居转户的要求。其中，居转户年限由7年缩短为5年的，新片区工作时间由不低于3年，减少为不低于2年；居转户年限由7年缩短为3年的，新片区工作时间由不低于2年，减少为不低于1年。在居住证专项加分政策方面，临港对上海市居住证持证人在新片区工作并居住的，予以专项加分，即每满1年积2分，最高分值为20分。根据此次新政，居住证专项加分从原来的满3年后开始计入总积分，改为当年计入总积分。