大地期货作为浙江省属国有期货公司，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真学习贯彻中央金融工作会议和新“国九条”关于行业文化建设的相关要求，贯彻落实“合规、诚信、专业、稳健、担当”的期货行业文化理念，为期货行业高质量发展贡献力量。

　　自律为先铸就期货行业文化之魂

　　古语有言：“不以规矩，无以成方圆。”大地期货以砥砺“内控坚实，自律为先”的求真姿态，要求将合规性作为业务开展的首要原则，通过严格的自我约束和规范操作，确保交易的公平和透明，引导从业者自觉维护市场秩序，共同推动期货行业健康发展。

　　在全面深入贯彻实施期货和衍生品法的宏伟蓝图中，大地期货坚定不移将合规文化根植于治理体系的每一寸土壤，确保从高层战略决策到基层日常操作，每一环节都闪耀着合规的光芒。

　　为使合规理念深入人心，大地期货组织了一系列关于合规风控、网络安全及安全生产的专项培训与知识竞赛活动，精准聚焦最新法律法规、实战案例，融入趣味性测试与挑战，通过互动式学习，有效激发了从业人员参与合规实践的热情与积极性，形成了“人人讲合规、事事守规矩”的良好氛围。

　　为构建完善的内控体系，大地期货开展了跨部门协作的业务流程梳理项目，精心编制150余份核心业务操作图，并汇编成手册，对业务流程进行精细化管理并持续优化，为员工开展日常工作提供必备指南和培训蓝本。

　　此外，针对不同层级和需求，大地期货为管理者、职能部门及合规团队提供了定制化宣传教育。一方面，通过深入学习法律法规和监管政策，积极贯彻落实监管精神，提升全员的合规意识和法律素养。另一方面，通过“合规之窗”栏目定期发布监管动态、公司合规进展和行业案例，增强员工的自觉合规意识。

　　专业精进筑牢期货行业文化根基

　　为深入贯彻中央和上级精神，全面实施浙江省委“红色根脉强基工程”，着力构建党建统领基层整体智治实践机制，大地期货打造了公司党建品牌“大地红·期未来”，通过微信公众号和视频号等渠道大力宣传党建和行业文化理念，构建各级守土负责、携手共抓的履责机制，推动“基层党建+业务”全面进步、全面过硬。

　　打造高素质人才队伍是期货行业文化建设的关键，它不仅能够传承和弘扬行业核心价值，还能通过专业创新推动业务发展。为此，大地期货构建了员工职业发展和专业成长双重晋升机制，分层分类开展强体赋能培训、员工综合素质提升工程、新员工培训等，大力促进关键岗位人员练硬功、强技能、做专家。

　　大地期货还坚持期货行业文化建设应“走出去”和“引进来”并举。为此，一方面，搭建专业化讲师团队和专业化课程体系，传授期货基础知识、操作流程、风险控制、“期货+保险”、财富管理知识等，让期货专业知识“走出去”。另一方面，积极开展战略合作、对标交流，通过参加资深交割专家培训学习等，把先进经验“引进来”。

　　近年来，大地期货还积极推进数字化改革战略规划，以全新思维打造数字化核心竞争力。除了组建技术开发团队，引入移动开发、数据治理等方面的人才，完成了自主开发移动CRM终端、引进RPA流程机器人等赋能项目外，还不断推进“数字济海”平台建设，引进期现交易风控系统。另外，还不断提升运营服务效能和客户服务体验，有效发挥科技创新的支撑引领作用。

　　担当为重彰显期货行业文化温度

　　多年来，大地期货坚持服务实体经济宗旨，不仅在建德市大洋镇、衢州张村乡等经济薄弱地区积极开展结对帮扶工作，还深化创新“保险+期货+X”模式，主动纳入银行、信托等金融机构共同服务涉农主体。同时，还运用期货风险管理工具，有效缓解了一大批中小型企业的经营困难，助力企业破茧成蝶，做优做强实体经济。

　　此外，大地期货在积极响应社会各界爱心公益活动的同时，自主开展了一系列崇德向善的公益志愿活动。

　　“合抱之木，生于毫末；九层之台,起于累土。”新征程上，唯奋楫者先。大地期货将扎实践行期货行业文化理念，做实做好行业文化建设课题研究和培训宣传活动，强化专业人才储备，培育公司人文科学底蕴，用文化力量书写期货行业高质量发展新篇章。