《致创世纪管理层的公开谴责》
在资本市场的浪潮中，股民们怀揣着对企业发展的信任与期待，将自己的积蓄投入其中，渴望能与企业共同成长，共享发展硕果。然而，创世纪的种种行径，却让广大股民寒了心。
董事夏军及其配偶，利用定增这一本应助力企业腾飞的融资手段，行减持套利之实。当普通股民还在眼巴巴盼着公司借助资金注入开拓新局、提升业绩，从而带动股价上扬时，他们却早早为自己谋划好了退路，将个人财富的积累建立在股民的失望之上。这种行为不仅违背了董事对公司应有的忠诚与担当，更破坏了资本市场的公平与信任基石。
而公司董秘，其职责本应是向市场传递真实、准确、及时的信息，搭建起企业与投资者沟通的桥梁。可现实呢？每当热门板块兴起，公司股价却未能跟上节奏时，不见其有所作为；反倒是热门板块退潮，市场热度消退，股民们开始为投资失利黯然神伤之际，董秘却不合时宜地跳出来，高喊公司有相关概念。这究竟是专业能力欠缺导致的时机误判，还是有意为之的误导？若为前者，那是对自身职责的懈怠，是“蠢”；若为后者，便是居心叵测，是彻头彻尾的“坏”，无论哪种，都严重伤害了股民的感情，扰乱了市场正常的判断。
创世纪的管理层，身负企业发展的重任，理应为企业的长远未来拼搏，为股民的利益守护。但如今呈现给大家的，是从上到下的不作为、乱作为。没有精心钻研业务、开拓市场，没有切实投入研发创新以提升核心竞争力，没有用心回应股民诉求、保障股民权益。企业在他们手中，沦为了少数人谋取私利的工具，而非创造价值、回馈社会的平台。
我们强烈要求创世纪管理层即刻反省，停止伤害股民利益的行为，重塑企业诚信形象，以实际行动带领企业回归正途，用真抓实干回报股民的每一份信任，莫让资本市场成为你们的“提款机”，而应使其成为企业成长、股民获益的共赢舞台。否则，股民的愤怒不会平息，市场的唾弃也终将降临。
