公告日期：2024-12-14

证券代码：300344 证券简称：立方数科 公告编号：2024-054

立方数科股份有限公司

第九届董事会第六次会议决议公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

一、董事会会议召开情况

立方数科股份有限公司（以下简称“公司”）于 2024 年 12 月 9 日以电话、
邮件等方式，向公司各位董事发出关于召开公司第九届董事会第六次会议的通知。
并于 2024 年 12 月 13 日以现场和通讯表决方式召开。会议由公司董事长郭林生
先生主持，出席会议应参加董事 6 人，实参加董事 6 人。本次会议召集、召开情况符合《中华人民共和国公司法》、《立方数科股份有限公司章程》（以下简称“《公司章程》”）等法律法规的有关规定。

二、会议表决情况

本次会议经认真审议，通过了如下议案：

（一）审议通过了《关于<立方数科股份有限公司 2024 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》；

与会董事认为：为进一步建立、健全公司长效激励约束机制，充分调动其积极性和创造性，有效提升核心团队凝聚力和企业核心竞争力，有效地将股东、公司和核心团队三方利益结合在一起，使各方共同关注公司的长远发展，确保公司发展战略和经营目标的实现，在充分保障股东利益的前提下，按照收益与贡献对等的原则，根据有关法律、行政法规、规范性文件拟定《立方数科股份有限公司2024年限制性股票激励计划（草案）》，拟向公司董事、高级管理人员、核心骨干人员授予1950万股限制性股票。

本议案关联董事郭林生、许翔、张进龙回避表决。

详情请见公司同日披露于巨潮资讯网的《立方数科股份有限公司 2024 年限
制性股票激励计划（草案）》及摘要。

本议案表决结果：3 票同意，0 票反对，0 票弃权，获得通过。

本议案需提交公司股东大会审议。

（二）审议通过了《关于<立方数科股份有限公司 2024 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》；

与会董事认为：2024 年限制性股票激励计划实施考核办法的制定能够进一步完善公司法人治理结构，建立、健全公司长效激励约束机制，吸引和留住专业管理、核心技术和业务人才，充分调动其积极性和创造性，有效提升核心团队凝聚力和企业核心竞争力，有效地将股东、公司和核心团队三方利益结合在一起，使各方共同关注公司的长远发展，确保公司发展战略和经营目标的实现，促进公司的可持续发展，保证公司股权激励计划的顺利实施。

详情请见公司同日披露于巨潮资讯网的《立方数科股份有限公司 2024 年限制性股票激励计划实施考核管理办法》。

本议案关联董事郭林生、许翔、张进龙回避表决。

本议案表决结果：3 票同意，0 票反对，0 票弃权，获得通过。

本议案需提交公司股东大会审议。

（三）审议通过了《关于拟向董事长郭林生先生授予限制性股票的议案》；
根据《立方数科股份有限公司 2024 年限制性股票激励计划（草案）》，郭林生先生拟获授的限制性股票数量累计超过公司总股本的 1%，需经公司股东大会特别决议审议通过。

郭林生先生作为公司的董事长，是公司核心经营管理人员，在公司的战略规划、经营管理、业务拓展等方面起到不可忽视的重要作用。公司拟授予郭林生先生的限制性股票额度与其所任职务、岗位的重要性相匹配。

本议案关联董事郭林生回避表决。

本议案表决结果：5 票同意，0 票反对，0 票弃权，获得通过。

本议案需提交公司股东大会审议。

（四）审议通过了《关于提请股东大会授权董事会办理公司 2024 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》；

为保证公司 2024 年限制性股票激励计划的顺利实施，公司董事会提请股东大会授权董事会办理实施激励计划的相关事宜，包括但不限于：

1、提请公司股东大会授权董事会负责具体实施与限制性股票激励计划的以下事项：

（1）授权董事会确定激励对象参与本次限制性股票激励计划的资格和条件，确定本次限制性股票激励计划的授予日；

（2）授权董事会在公司出现资本公积转增股本、派送股票红利、股票拆细或缩股、配股等事宜时，按照限制性股票激励计划规定的方法对限制性股票数量进行相应的调整；

（3）授权董事会在公司出现资本公积转增股本、派送股票红利、股票拆细或缩股、配股、派息等事宜时，按照限制性股票激励计划规定的方法对授予价格进行相应的调整；

（4）授权董事会在激励对象符合条件时向激励对象授予限制性股票并办理授予登记所必需的全部事宜，包括与激励对象签署《限制性股票授予协议书》；
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