公告日期：2024-12-24

证券代码：300477 证券简称：合纵科技 公告编号：2024-102
合纵科技股份有限公司

关于 2022 年限制性股票激励计划首次授予第二个归 属期及预留授予第一个归属期归属条件未成就暨作
废已授予但尚未归属的限制性股票的公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏。

合纵科技股份有限公司（以下简称“公司”、“合纵科技”）于2024年12月19日召开了第六届董事会第四十四次会议、第六届监事会第二十六次会议，审议通过了《关于2022年限制性股票激励计划首次授予第二个归属期及预留授予第一个归属期归属条件未成就暨作废已授予但尚未归属的限制性股票的议案》。根据公司《2022年限制性股票激励计划（草案）》（以下简称“本激励计划”）、《2022年限制性股票激励计划实施考核管理办法》（以下简称“《考核管理办法》”）等相关规定和公司2022年第三次临时股东大会的授权，公司董事会同意作废部分已授予但尚未归属的限制性股票共计921.60万股。现将具体情况公告如下：

一、本次激励计划情况概述

（一）本激励计划主要内容

2022年3月17日，公司召开2022年第三次临时股东大会，审议通过了《关于<2022年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》，其主要内容如下：

1、激励工具：本激励计划采取的激励工具为第二类限制性股票。

2、股票来源：本激励计划拟授予激励对象的标的股票来源为公司向激励对象定向发行公司A股普通股。

3、限制性股票数量：本激励计划拟向激励对象授予的限制性股票数量为
2,500.00万股普通股股票，约占本激励计划草案公告日公司股本总额
107,712.7567万股的2.32%。其中首次授予限制性股票2,143.00万股，约占本激
励计划草案公告日公司股本总额的1.99%，约占本次授予限制性股票总数的
85.72%。预留授予限制性股票357.00万股，约占本激励计划草案公告日公司股本总额的0.33%，约占本次授予限制性股票总量的14.28%。

4、激励对象：本激励计划首次授予的激励对象共计134人，包括公司董事、高级管理人员、公司及子公司管理人员、核心业务（技术）骨干以及董事会认为需要进行激励的其他激励对象（不包括公司独立董事、监事，亦不包括单独或合计持股5%以上的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女以及外籍员工）。

本激励计划授予的限制性股票在各激励对象间的分配情况如下表所示：

获授的限制性股票 占授予限制性股 占目前总股本
姓名 国籍 职务

数量（万份） 票总数的比例 的比例

原董事、副总经理、

张舒 中国 15.00 0.60% 0.01%

董事会秘书

张晓屹 中国 董事、财务总监 15.00 0.60% 0.01%

张银昆 中国 董事、副总经理 20.00 0.80% 0.02%

公司及子公司的管理人员、核心业务

（技术）骨干以及董事会认为需要进行 2,093.00 83.72% 1.94%

激励的其他激励对象（131 人）

预留部分（52 人） 357.00 14.28% 0.33%

合 计 2,500.00 100.00% 2.32%

注：（1）上述任何一名激励对象通过全部有效的股权激励计划获授的本公司股票均未超过公司总股本的 1%。公司所有在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计未超过公司股本总额的 20%。

（2）本激励计划涉及的激励对象不包括独立董事、监事及单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女以及外籍员工；张舒先生于2022年9月30日辞去董事会秘书职务，于2023年8月4日辞去董事、副总经理职务，辞去上述职务后，张舒先生继续担任公司其他职务；张银昆先生于2023年8月24日选举为公司董事。

（3）预留部分的激励对象由本激励计划经股东……
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