• 最近访问:
发表于 2024-12-23 11:06:00 股吧网页版 发布于 上海
建议贵司将工资收入跟利润挂钩,比如青海铜业一年营收上百亿,但是大部分时间都是亏钱的,为什么不降低这些部门的工资,贵司平均工资16万多,比东部企业还高,这个时候应该对一些效率低的部门进行降薪裁员,比如青海铜业这类企业就该减薪裁员,不然怎么跟股东实现共赢。如果一直亏钱,青海铜业的存在除了给当地增加就业,还有什么意义吗?
西部矿业:
青海铜业公司是对产业链的有效延伸,能够增强公司在同行业的影响力和综合实力。青海铜业利润受上下游市场及矿供应量、下游加工产能情况、全球性贸易壁垒等因素影响,利润处于波动状态。后期,青海铜业将进一步释放产能、降本增效,不断增加利润增长点,进一步提高公司盈利能力。
(来自 上证e互动)  答复时间 2024-12-31 18:16:00
郑重声明:用户在财富号/股吧/博客等社区发表的所有信息(包括但不限于文字、视频、音频、数据及图表)仅代表个人观点,与本网站立场无关,不对您构成任何投资建议,据此操作风险自担。请勿相信代客理财、免费荐股和炒股培训等宣传内容,远离非法证券活动。请勿添加发言用户的手机号码、公众号、微博、微信及QQ等信息,谨防上当受骗!
作者:您目前是匿名发表   登录 | 5秒注册 作者:,欢迎留言 退出发表新主题
郑重声明:用户在社区发表的所有资料、言论等仅代表个人观点,与本网站立场无关,不对您构成任何投资建议。用户应基于自己的独立判断,自行决定证券投资并承担相应风险。《东方财富社区管理规定》

扫一扫下载APP

扫一扫下载APP
信息网络传播视听节目许可证:0908328号 经营证券期货业务许可证编号:913101046312860336 违法和不良信息举报:021-34289898 举报邮箱:jubao@eastmoney.com
沪ICP证:沪B2-20070217 网站备案号:沪ICP备05006054号-11 沪公网安备 31010402000120号 版权所有:东方财富网 意见与建议:021-54509966/952500