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公告日期:2024-08-27
证券代码:688376 证券简称:美埃科技 公告编号:2024-026
美埃(中国)环境科技股份有限公司
第二届董事会第十三次会议决议公告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。
一、董事会会议召开情况
美埃(中国)环境科技股份有限公司(以下简称“公司”)第二届董事会第十
三次会议于 2024 年 8 月 26 日以现场及通讯相结合的方式召开。本次会议通知已
于 2024 年 8 月 22 日以邮件的方式发出。本次会议由公司董事长蒋立先生主持,
本次会议应出席董事 7 名,实际出席董事 7 名。本次会议的召集、召开方式符合有关法律、法规和《美埃(中国)环境科技股份有限公司章程》(以下简称“《公司章程》”)的规定。
二、董事会会议审议情况
(一)审议通过《关于公司<2024 年限制性股票激励计划(草案)>及其摘
要的议案》
为了进一步建立、健全公司长效激励机制,吸引和留住优秀人才,充分调动公司员工的积极性,有效地将股东利益、公司利益和核心团队个人利益结合在一起,使各方共同关注公司的长远发展,在充分保障股东利益的前提下,按照激励与约束对等的原则,根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司股权激励管理办法》《上海证券交易所科创板股票上市规则》《科创板上市公司自律监管指南第 4 号——股权激励信息披露》等有关法律、法规和规范性文件以及《公司章程》的规定,公司拟定了《2024 年限制性股票激励计划(草案)》及其摘要,拟实施限制性股票激励计划。
本议案已经薪酬与考核委员会审议通过。
此项议案尚需提交公司股东大会审议。
表决结果:同意 5 票,反对 0 票,弃权 0 票。关联董事 Yap Wee Keong
(叶伟强)、ChinKimFa(陈矜桦)为本次激励计划的激励对象,对本议案回避表决。
具体内容详见公司于上海证券交易所网站(http://www.sse.com.cn)披露的《2024 年限制性股票激励计划(草案)》及《2024 年限制性股票激励计划(草案)摘要公告》(公告编号:2024-028)。
(二)审议通过《关于公司<2024 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>
的议案》
为保证公司 2024 年限制性股票激励计划(以下简称“本激励计划”)的顺利进行,确保公司发展战略和经营目标的实现,根据有关法律法规以及公司《2024年限制性股票激励计划(草案)》的规定和公司实际情况,特制定公司《2024 年限制性股票激励计划实施考核管理办法》。
本议案已经薪酬与考核委员会审议通过。
此项议案尚需提交公司股东大会审议。
表决结果:同意 5 票,反对 0 票,弃权 0 票。关联董事 Yap Wee Keong
(叶伟强)、ChinKimFa(陈矜桦)为本次激励计划的激励对象,对本议案回避表决。
具体内容详见公司于上海证券交易所网站(http://www.sse.com.cn)披露的《2024 年限制性股票激励计划实施考核管理办法》。
(三)审议通过《关于提请股东大会授权董事会办理公司 2024 年限制性股
票激励计划相关事宜的议案》
为了具体实施公司本激励计划,公司董事会提请股东大会授权董事会办理公司本激励计划相关事宜,包括但不限于:
1、提请公司股东大会授权董事会负责具体实施股权激励计划的以下事项:
(1)授权董事会确定激励对象参与本激励计划的资格和条件,确定本激励计划的授予日;
(2)授权董事会在公司出现资本公积转增股本、派送股票红利、股份拆细或缩股、配股等事宜时,按照本激励计划规定的方法对限制性股票授予/归属数量进行相应的调整;
(3)授权董事会在公司出现资本公积转增股本、派送股票红利、股份拆细或缩股、配股、派息等事宜时,按照本激励计划规定的方法对限制性股票授予/归属价格进行相应的调整;
(4)授权董事会在向激励对象授予限制性股票前,可在本激励计划规定的限制性股票数量上限内,根据授予时情况调整实际授予数量;
(5)授权董事会在激励对象符合条件时向激励对象授予限制性股票并办理相关全部事宜,包括与激励对象签署《限制性股票授予协议书》;
(6)授权董事会对激励对象的归属资格、归属数量等进行审查确认,并同意董事会将该项权利授予薪酬与考核委员会行使;
(7)授权董事会决定激励对象获授的限制性股票是否可以归属;
(8)授权董事会办理激励对象限制性股票归属时所必需的全部事宜,包括但不限于向证券交易所提出归……
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