不是他不要你，他也是从**公司那里爬下来的技术，而且这种定位技术烂大街了，不值钱
不是他不要你，他也是从**公司那里爬下来的技术，而且这种定位技术烂大街了，不值钱。如果你在**公司有突破壁垒的技术或者创新性的迭代、升级，那会考虑。还能压榨一下你。关键现在人家已经ipo，上市前突击分红，境外又有子公司，境内圈完，境外花，他还会招聘那么多人吗？招人就是在分他的钱啊，他愿意吗？
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