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发表于 2024-07-24 16:26:06 股吧网页版
力姆泰克:关于公司2023年员工持股计划授予的参与对象变更名单公告 查看PDF原文

公告日期:2024-07-24


公告编号:2024-036

证券代码:836388 证券简称:力姆泰克 主办券商:开源证券
力姆泰克(北京)传动设备股份有限公司

关于公司 2023 年员工持股计划授予的参与对象变更名单公告

本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整,没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带法律责任。
一、变更事项及原因

公司第三届董事会第十七次会议、第三届监事会第十四次会议、2023 年第一次职工代表大会、2024 年第一次临时股东大会审议通过了《2023 年员工持股计划(草案)》《2023 年员工持股计划管理办法》等,并授权董事会办理本次员工持股计划相关事宜。

公司员工持股平台“徐州新沂奥科泰达企业管理中心(有限合伙)”(以下简称“奥科泰达”) 的参与对象赵子辉因个人原因离职,根据《力姆泰克(北京)传动设备股份有限公司 2023 年员工持股计划(草案)》的相关规定,赵子辉将其所持全部份额按照约定的方式转让给员工持股平台“奥科泰达”的员工持股计划持有人王蕾。

上述转让系持股平台参与对象赵子辉系个人原因与公司解除劳动合同而丧失参与资格,其持有份额按照员工持股计划的约定和要求转让给员工持股计划内员工,符合《力姆泰克(北京)传动设备股份有限公司 2023 年员工持股计划(草案)》的相关规定。

根据《力姆泰克(北京)传动设备股份有限公司 2023 年员工持股计划(草案)》的相关规定:
(四) 持有人权益的处置
1、持有人退出本计划的情形

公告编号:2024-036

本员工持股计划存续期内发生如下情形的,该持有人参与本员工持股计划的资格丧失,其所持合伙企业的财产份额及对应间接持有公司股票按本计划持有人权益处置办法的规定进行处置。

(2)非负面退出情形

①死亡(包括宣告死亡),丧失劳动能力的;

②因退休与公司终止劳动关系或聘用关系的;

③与公司协商一致,终止或解除与公司订立的劳动合同或聘用合同的;

④持有人劳动合同、聘用合同到期终止的,且并未续约的;

⑤因公司经济性裁员或其他非由于持有人过错的原因被解除劳动关系;

⑥董事会认定的其他未对公司造成负面影响的情形。

上述转让系参与人因人个人原因解除劳动合同而丧失参与资格,其持有份额转让给员工持股计划内员工,符合《力姆泰克(北京)传动设备股份有限公司2023 年员工持股计划(草案)》的相关规定。
二、 变更事项的审议情况

本次变更事项已经公司 2023 年员工持股计划持股平台持有人会议、公司第三届董事会第二十一次会议审议通过,尚需提交股东大会审议。
三、 变更后,员工持股计划授予的参与对象名单

本次变更完成后,公司 2023 年员工持股计划参与对象名单及持有份额信息如下:

拟认购份额对
拟认购份额 拟认购份额

序号 参加对象 职务类别 应挂牌公司股
(份) 占比(%)

份比例(%)

1 孟自明 董事长、总经理 77,500 15.50% 0.23%

副董事长、董事、

2 王蕾 财务总监、董事会 40,000 8.00% 0.12%
秘书

3 陈广志 董事 25,000 5.00% 0.08%

……
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