上证报中国证券网讯据中国网7月26日消息，国务院新闻办公室于7月26日上午10时举行“推动高质量发展”系列主题新闻发布会。国务院国资委科技创新局负责人方磊表示，近年来，国务院国资委坚持把科技创新摆在核心位置，以前所未有的力度推动中央企业加强科技创新，涌现出一大批重大科技成果。围绕指导推动中央企业充分发挥科技创新主体作用，主要开展了四方面工作。

　　大力推动关键核心技术攻关。构建融入国家总体部署、组织央企合力攻坚、推动企业主动突破的三层联动攻关体系，聚焦工业母机、工业软件等重要领域，组织百万科研人员投身攻关一线，有力维护了两链稳定。在量子信息、深空深地深海等领域建设97个原创技术策源地，实施“加强应用基础研究”等11个专项行动，在可控核聚变、6G网络架构、类脑芯片等前沿领域实现重大突破。

　　着力推动行业龙头企业发挥产学研主导作用。指导中央企业联合高校院所、协同上下游企业提出重大需求、凝练重大科学问题，组建24个创新联合体，遴选30家产业链领军企业，实行“大兵团作战”，推动从基础研究到产业化的全链条创新，建立协同高效的产业创新组织机制。主动向各类创新主体开放市场和场景，推进首台套首批次首版次产品应用，中央企业加快成为自主创新产品的友好市场。

　　聚力推动科技创新与产业创新深度融合。推动企业运用新技术改造提升传统产业，实施数字化转型行动和“AI+”专项行动，加快高端化智能化绿色化发展。启动实施产业焕新行动和启航行动，坚持内涵式发展和高质量并购双向发力，大力发展人工智能、生物技术等9大战略性新兴产业和未来制造、未来能源等6大未来产业。实施启航企业培育工程，加快打造一批“布局新赛道、掌握新技术、搭建新平台、推行新机制”的创新型国有企业，培育壮大新质生产力。

　　全力推动完善科技创新体制机制。坚持“顶格、管用、解渴”完善出资人政策，科技创新考核对工业和科研企业实现全覆盖，2024年国有资本金用于支持科技创新的比例达到83%，2022年、2023年连续两年研发投入超过万亿元。完善科技人才发展机制，推动企业建立实效导向的中长期激励机制和成果转化收益分享机制，对科研人员工资实行单列不受总额限制，健全容错免责机制，赋予更大科研自主权。

　　下一步，国资央企将聚焦战略必争领域，进一步健全制度安排、加大研发投入、引育高层次人才、实现国际化发展，打造更多科技领军企业，为突破关键核心技术、提升原始创新能力、引领现代化产业体系建设提供坚强支撑，为加快实现高水平科技自立自强、建设科技强国作出更大贡献。