北京商报讯（记者赵博宇）5月16日，在2024深蓝媒体智库年度论坛——“AI视角下的教育创新”平行论坛上，尚德机构高级研发总监孙建文表示，人工智能作为一种新兴的生产力，它必然需要一种新的生产关系。这种新生产关系在推动社会进步的同时，也会对现有岗位体系带来一定程度的冲击，但同时也会创造一些新的岗位。

　　孙建文举例称，之前进行招聘时，招聘岗位大都是后端工程师、基础架构工程师等具备明确专业领域技能的工程师。然而，自2016年起，随着云技术的日益成熟，云厂商提供了大量PaaS能力，以组件化形式将底层技术提供给开发者，从而简化了开发流程，改变了开发模式。这一变革虽对部分岗位造成了影响，但同时也催生了云工程师这一新兴职业。

　　进入人工智能时代，岗位的界限与职责已逐渐模糊。人工智能技术的普及，使得知识壁垒被打破，各个岗位之间的互通性得以增强。这种技术变革正在推动岗位向上拓展和向下延伸，并导致岗位层次的分化。例如，开发公司可以借助AI技术学习运营知识，提升全业务能力；产品经理则可以深入了解技术范畴，甚至利用AIGC自行编写程序，实现产品功能的快速迭代。