• 最近访问:
发表于 2024-07-17 11:51:50 股吧网页版
世纪互联连续两年入选标普全球《可持续发展年鉴(中国版)》
来源:上海证券报·中国证券网 作者:王子霖


K图 VNET_0

  上证报中国证券网讯(记者王子霖)7月16日,标普全球(Su0026amp;P Global)正式发布《可持续发展年鉴(中国版)2024》(简称“年鉴(中国版)”)。世纪互联集团股份有限公司(以下简称“世纪互联”)凭借卓越的ESG(环境、社会及管治)表现,以IT服务行业中国企业第一名入选该年鉴,同时成为该行业唯一一家连续两年入选年鉴(中国版)的企业。

  标普全球企业可持续发展评估(以下简称“标普CSA”)是全球最具有影响力和公信力的可持续发展评估体系之一。在2023年标普CSA中,世纪互联位列全球IT服务行业前11%,并连续两年荣获该行业中国企业最高得分,在信息网络安全、环境管理、气候战略、劳工实践、客户关系管理等领域的表现远超过同业平均水平。

  世纪互联以“SHIELD”可持续发展体系为核心,在社区、人才、创新、环境、治理、发展六大行动领域积极开展行动。在治理方面,世纪互联建立了董事会负责、管理层领导、跨部门配合及上下联动的ESG管治架构,并将ESG理念融入集团重要决策过程中,推动企业可持续发展。

  在绿色经济与数字经济协同发展的背景下,世纪互联以“2030年实现运营层面范围1和范围2碳中和”为目标,积极推动数据中心绿色转型,通过建设分布式光伏、打造源网荷储一体化项目、应用液冷技术、参与绿电市场化交易等,不断提高数据中心的能源使用效率和可再生能源比例。同时,集团牢牢把握AI驱动的算力需求机遇,坚持模式创新、技术创新、应用创新,通过“算粒”+“电粒”双粒协同发展,积极构建大模型时代的新型算力基础设施,推进面向AI的绿色能源战略,持续聚焦高质量的业务增长。

  在社会领域,作为联合国全球契约组织(UNGC)成员企业,世纪互联致力于为员工、供应商和合作伙伴营造一个多元、平等和包容的工作环境,在为客户提供高质量产品及服务的同时,推动科技创新,并积极践行企业社会责任。2023年度,世纪互联管理岗位中女性员工占比达到31%,全国客户满意度高达99.81%,新增知识产权125项。

  未来,世纪互联将与各利益相关方携手,共同迈向绿色、低碳、高质量发展的数字化未来,向着“让绿色直流从数据中心走向千家万户”的奋斗目标不断前行。

郑重声明:用户在财富号/股吧/博客等社区发表的所有信息(包括但不限于文字、视频、音频、数据及图表)仅代表个人观点,与本网站立场无关,不对您构成任何投资建议,据此操作风险自担。请勿相信代客理财、免费荐股和炒股培训等宣传内容,远离非法证券活动。请勿添加发言用户的手机号码、公众号、微博、微信及QQ等信息,谨防上当受骗!
作者:您目前是匿名发表   登录 | 5秒注册 作者:,欢迎留言 退出发表新主题
郑重声明:用户在社区发表的所有资料、言论等仅代表个人观点,与本网站立场无关,不对您构成任何投资建议。用户应基于自己的独立判断,自行决定证券投资并承担相应风险。《东方财富社区管理规定》

扫一扫下载APP

扫一扫下载APP
信息网络传播视听节目许可证:0908328号 经营证券期货业务许可证编号:913101046312860336 违法和不良信息举报:021-34289898 举报邮箱:jubao@eastmoney.com
沪ICP证:沪B2-20070217 网站备案号:沪ICP备05006054号-11 沪公网安备 31010402000120号 版权所有:东方财富网 意见与建议:021-54509966/952500